Garance FELDMAN

Directrice

Garance Feldman est la nouvelle directrice générale de l’Association Musicale de Caluire et Cuire depuis décembre 2024. Spécialiste du pilotage institutionnel et des politiques publiques, elle a dirigé les affaires juridiques du groupe CCI de Nice avant de rejoindre l’AMC2. Engagée pour une culture accessible et inclusive, elle impulse aujourd’hui une nouvelle dynamique pour l’école de musique, autour de l’ouverture à tous les publics, du développement de l’évènementiel et du rayonnement territorial.

Sandra Ercolino

Chargée de gestion administrative et comptabilité

Sandra Ercolino est la première personne que vous verrez en entrant dans l’école de musique. Elle s’occupe de l’accueil et gère la partie comptable et administrative de l’AMC2 depuis 2024.

Perrine Vivant

Alternante – Chargée de communication et d’événementiel

Nouvelle alternante au sein de l’AMC2, Perrine Vivant s’occupe de la communication de l’école de musique ainsi que de la gestion des projets culturels organisés.

Jasmine Bermude

Responsable vie scolaire et facturation

Jasmine Bermude a terminé ses études et occupe aujourd’hui un poste à plein temps à l’AMC2 en tant que Responsable vie scolaire et facturation. Elle est l’interlocutrice des familles et veille au bon déroulement de la scolarité des élèves, en lien avec nos responsables pédagogiques.

Responsables pédagogiques

Julien Balivet
Olivier Dufays

Responsables Pédagogiques

Missions :

  • coordonner et piloter les projets pédagogiques en lien avec la mission
  • organiser les études et l’enseignement en lien avec la Commission Pédagogique
  • travailler avec l’équipe de direction en lien avec les autres responsables pédagogiques et le service administratif
  • assurer le suivi pédagogique des élèves au sein de l’établissement
  • assumer la communication interne du département
  • seconder la direction dans la mise en œuvre du projet d’établissement
  • impulser et développer des partenariats en lien avec les projets de diffusion à vocation pédagogique
  • assurer la représentation de la direction en cas de nécessité de service
  • assurer le suivi des partenariats avec les institutions